DGAPR : un nouveau statut pour améliorer les conditions des agents pénitentiaires
Le projet comprend de nouvelles dispositions réglementaires concernant la gestion du parcours administratif et professionnel de ces agents, notamment en termes de désignations, de hiérarchie des cadres, de grades et de procédures de recrutement, de démarcation, de formation et de promotion.
Le Conseil de gouvernement, réuni jeudi 19 décembre à Rabat, a adopté le projet de décret n° 2.24.1096 portant statut du personnel de la Délégation générale à l’Administration pénitentiaire et à la réinsertion (DGAPR), présenté par la ministre déléguée chargée de la Transition numérique et de la réforme de l'administration, Amal El Fallah Seghrouchni.
Ce projet s'inscrit dans le cadre d'une révision globale du statut du personnel de la DGAPR pour l'adapter à la nature du secteur et à la spécificité des missions et des obligations professionnelles de cette catégorie d’agents de l’Etat, indique un communiqué du ministère délégué chargé des Relations avec le Parlement, porte-parole du gouvernement.
Ce texte vise à augmenter les rémunérations d'encadrement, de formation et de risques et à créer une compensation pour les charges particulières, compte tenu de l’énormité des responsabilités remplies par les agents pénitentiaires et de l’incidence élevée des risques professionnels liés à l’exercice de leurs fonctions, ainsi qu'à améliorer leurs conditions financières et sociales, ce qui contribuera à les motiver pour adhérer aux différents programmes et à améliorer leur performance professionnelle.
